Desde la semana pasada, los empleados de las dos cadenas de televisión más importantes en español con sede en Miami ( Estados Unidos ), Univisión y Telemundo afrontan una situación de riesgo.

Más de una centena de colaboradores de cada cadena de televisión está siendo despedida sin motivo alguno, aunque El Nuevo Herald indica que se debe a la crisis económica y la caída de publicidad en la televisión.

En el caso de Univisión, el director general Randy Falco renunció sorpresivamente cuando cumplió solo cuatro meses de haber recibido el cargo. “Mi renuncia fue el anticipo de mi exclusión de Univisión”, indicó Falco, quien afirma que ya sabía de su inminente despido.

Esta casa televisiva prometió retener a 800 empleos y crear 150 trabajos con un salario promedio de $89.000, según el South Florida Business Journal en comunicación con El Nuevo Herald.

Telemundo no afronta su mejor momento. Alfredo Richard, vicepresidente de Comunicaciones Corporativas, dijo que los despidos o reducciones de nómina sirven para “garantizar el éxito a largo plazo del negocio”.

Los despedidos conforman uno de los dos equipos de producción de Telemundo en Miami, encargados de filmar las telenovelas y series en escenas interiores y exteriores.

“El cese de varios empleados se debe al traslado de un 50% de las producciones originales de la cadena a Colombia y México, como resultado de los altos costos ejecutivos en el proceso de producción incurridos en Miami”, indicaron los miembros del consejo directivo de Telemundo.

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